黨員教育管理

堅持黨員標準、嚴格發(fā)展黨員程序，確保新發(fā)展黨員的質量。

在機關，重點圍繞建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關開展黨員教育培訓；在事業(yè)單位，重點圍繞深化改革、提高績效、促進事業(yè)發(fā)展開展黨員教育培訓；

制定黨員教育年度計劃；

黨員每年參加教育培訓時間一般不少于32學時，其中黨組織領導班子成員一般不少于56學時。

黨員組織關系隸屬清楚；

做好全國黨員管理信息系統(tǒng)運行相關工作；

組織關系轉接工作規(guī)范有序，

及時掌握黨員思想動態(tài)，每年向單位（部門）黨組（黨委）匯報1次機關思想政治工作情況；

建立健全黨員激勵、關懷、幫扶機制。

每年審核1次《流動黨員活動證》及記錄是否完善，每半年開展1次流入流出黨員情況排查，開展網(wǎng)上登記，做到底數(shù)清、情況明，“雙重管理”措施到位。

每年年初核定黨員交納黨費具體數(shù)額；

黨員自覺按時足額交納黨費；

以黨支部為單位每半年在黨內公開一次黨費收繳和使用情況。